Zatrudniaj globalnie,
rekrutuj skutecznie
Kompleksowy przewodnik dla firm – od formalności prawnych po integrację kulturową w procesie relokacji pracowników do Polski.
Dlaczego musisz go pobrać?
W tym e-booku znajdziesz praktyczne wskazówki, które pomogą Ci sprawnie przeprowadzić rekrutację globalną – od aspektów prawnych, przez formalności, aż po najlepsze strategie sourcingowe.
Eksperci dzielą się swoją wiedzą na temat skutecznego zatrudniania pracowników spoza UE, wskazując, jak unikać najczęstszych pułapek i optymalizować proces. Dzięki temu zaoszczędzisz czas i pieniądze, jednocześnie zapewniając zgodność z przepisami i lepsze doświadczenia kandydatów.
Co znajdziesz w środku?
- Kluczowe zasady dotyczące wiz, pozwoleń na pracę i legalizacji zatrudnienia w Polsce.
- Jak skutecznie pozyskać, zatrudnić i wdrożyć pracowników z zagranicy.
- Najczęstsze wyzwania związane z różnicami kulturowymi i sposoby na ich przezwyciężenie.
- Czego unikać przy zatrudnianiu międzynarodowych pracowników, aby uniknąć problemów prawnych i organizacyjnych.
Granice już nie ograniczają Twojej rekrutacji. Dowiedz się, jak zatrudniać najlepszych specjalistów z całego świata!
Co warto sprawdzić?
Zanim rozpoczniesz rekrutację międzynarodową, warto upewnić się, że masz pełną kontrolę nad kluczowymi aspektami procesu. Sprawdź, jakie wymagania formalne obowiązują w danym kraju, jakie wizy i pozwolenia na pracę są niezbędne oraz jakie są realne koszty zatrudnienia.
Zadbaj o zgodność z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych i sprawdź, jak skutecznie wdrożyć nowych pracowników do zespołu. Dobrze zaplanowany proces to mniej ryzyka i większa efektywność – dowiedz się, na co zwrócić uwagę, aby rekrutacja przebiegała bez przeszkód.
Najlepsze talenty nie mają granic.
Sprawdź, jak pozyskać je dla
Twojej firmy.
Pragniemy zwrócić Państwa uwagę, że zamieszczone w niniejszym dokumencie informacje nie stanowią źródła prawa. Zapewniamy, że dołożyliśmy wszelkich starań, by były one zgodne z obowiązującymi regulacjami. Prosimy jednak pamiętać, że niniejszy dokument służy wyłącznie celom informacyjnym, a informacje na niej zamieszczone nie mogą stanowić podstawy w sporach z organami administracji publicznej. W razie wątpliwości zalecamy skontaktowanie się z organem prowadzącym postępowanie administracyjne w danej sprawie oraz zapoznanie się z przepisami prawa, które mogą mieć decydujący wpływ na jej rozstrzygnięcie.