#42 | Jak rozmawiać o podwyżkach i inflacji? | Anna Morawiec-Bartosik, HRrebels | HR Podcast
24/02/2023
38 min 44 sek
Analityka uważana jest często za jedną z trudniejszych gałęzi HR, która jest jednak niezbędna i kluczowa przy wyznaczaniu mierzalnych, krótko i długodystansowych celów. Ekspertką w tej dziedzinie jest Anna Morawiec-Bartosik, właścicielka HRrebels oraz autorka książki "Liczby w HR".
Posłuchajcie najnowszego odcinka podcastu Owocowe Wtorki z którego dowiecie się jak zacząć porządki w wynagrodzeniach, jaki jest poziom analityki w Polskich firmach oraz jak rozmawiać z pracownikami o podwyżkach i inflacji!
00:00 Wstęp
00:57 Zawodowa droga Ani Bartosik
02:48 Czy intuicja i przekonania są ważne w HR?
04:03 Pracownik, który nie osiąga wyznaczonych celów, ale wnosi do zespołu dobrą atmosferę
05:57 Jak rozmawiać z pracownikami o wskaźnikach?
08:57 Jak rozmawiać o inflacji i podwyżkach?
14:58 Rzetelne raporty płacowe
17:17 Jak działają raporty płacowe
19:14 Dlaczego pracodawcy nie chcą ujawniać widełek wynagrodzeń?
24:40 Jak zacząć porządki w wynagrodzeniach?
28:56 Poziom analityki HR w Polskich firmach
30:20 Badanie Analityki HR
33:47 Książka „Liczby w HR”
36:00 HRowe inspiracje
This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Accept
Privacy & Cookies Policy
Privacy Overview
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.