Strona Kariera bez kodowania
Jak działa generator strony Kariera od TRAFFIT?
Przykłady stron kariera naszych klientów:
Stwórz własną stronę Kariera!
Intuicyjny edytor wewnątrz systemu
Przeciągaj i upuszczaj gotowe sekcje, aby stworzyć projekt strony. Uzupełnij go tekstem i zdjęciami. Wybierz kolory i czcionki zgodne z identyfikacją wizualną firmy. Twoja strona Kariera jest gotowa, aby zaimponować kandydatom!
Profesjonalna strona Kariera bez kodowania
Nie musisz znać języka HTML, aby stworzyć atrakcyjną stronę Kariera. Mimo to – jeśli tylko chcesz – możesz rozszerzyć możliwości każdego elementu w generatorze edytując kod HTML i dodając skrypty i style.
Prosta publikacja ogłoszeń i aktualizacja strony
Publikuj ogłoszenia na nowo utworzonej stronie Kariera bezpośrednio z ATS-a. Aktualizuj treści w dowolnym momencie, aby Twoi potencjalni kandydaci byli na bieżąco z wakatami, życiem firmy, zespołem i oferowanymi benefitami.
Gotowe sekcje - wybieraj śmiało
Uzupełnij nazwę, logo firmy, obrazek nagłówka i linki do firmowych social media.
Dodaj teksty i wzbogać je zdjęciami – aby zaprezentować swoją kulturę organizacyjną.
Przyciągnij talenty wymieniając korzyści i dodatki, które możesz zaoferować.
Wystarczy kilka kliknięć, aby opublikować swoje ogłoszenia bezpośrednio w tej sekcji.
Pokaż potencjalnym kandydatom, z kim będą pracować, gdy już dołączą do firmy.
Umożliwiaj pozostawienie CV w Twojej bazie lub dodaj linki do zasobów zewnętrznych.
Wykorzystaj referencje swoich pracowników, aby zwiększyć wiarygodność Twojej firmy.
Personalizuj stronę, aby zachować spójność z identyfikacją wizualną firmy.
Udostępnij zdjęcia zespołu w pracy i po godzinach. Niech goście poczują Wasz vibe!
Dlaczego własna strona Kariera jest niezbędna?
Przyciągaj kandydatów
- Dobrze zaprojektowana i prowadzona strona Kariera to skuteczny i darmowy sposób na pozyskanie wartościowego ruchu na ogłoszeniach,
- To świetny sposób na zapoznanie kandydatów z kulturą organizacyjną,
- Własna strona daje większą kontrolę nad doświadczeniami kandydatów!
Promuj własną markę
Po co udostępniać w mediach społecznościowych linki do portali z ofertami pracy, gdzie kandydaci mogą zostać rozproszeni przez stanowiska oferowane przez konkurencję? Traktuj portale pracy jako dodatkowe źródło przyciągania aktywnych kandydatów, ale priorytetem niech będzie Twoja strona Kariera!
Profesjonalna analiza ruchu
Pozwól TRAFFIT raportować skuteczność strony
Łatwo rozpoznawaj kandydatów pozyskanych dzięki stronie Kariera w Twoim systemie ATS. Nasz zaawansowany moduł raportowania przeanalizuje liczbę takich aplikacji i ich skuteczność pod kątem liczby zatrudnień.
Monitoruj zachowanie odwiedzających
Dowiedz się, ilu kandydatów odwiedza Twoją stronę Kariera – co przyciąga ich uwagę i gdzie klikają, a co przewijają. Użyj skryptów i narzędzi, takich jak Google Analytics lub Hotjar, aby analizować zachowanie odwiedzających.
