Specjalista ds. HR

Rozpoczynasz rekrutację na Specjalista ds. HR?

Skorzystaj z naszego uniwersalnego szablonu oferty, oszczędzając sobie czas.

Rekrutujesz na stanowisko Specjalista ds. HR?

Rozpoczynasz w swojej firmie rekrutację na stanowisko HR Specialist i zastanawiasz się, jak podejść do napisania oferty pracy? Jesteśmy tu, by Ci pomóc. Przygotowaliśmy dla Ciebie poniżej małą ściągę, która wyjaśni Ci — czym zajmuje się HR Specialist. Gdy już ją przeczytasz – śmiało skorzystaj z naszego szablonu oferty pracy w swojej rekrutacji. W całości — lub jako inspiracji 🙂

Co robi Specjalista ds. HR ?

Rolą Specjalisty ds. HR jest współudział w tworzeniu strategii HR, przygotowywanie pakietów benefitów, udział w tworzeniu polityki wynagrodzeń, a także prowadzenie dokumentacji pracowniczej.


Rola w organizacji:

Do naszej organizacji poszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. HR. Jeśli jesteś otwarty na nowe doświadczenie i posiadasz wiedzę zarówno z miękkiego i twardego HR — aplikuj!

Oczekiwania:

  • minimum dwa lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • znajomość technik rekrutacji i selekcji
  • myślenie strategiczne
  • dobra znajomość prawa pracy
  • znajomość najlepszych praktyk rekrutacyjnych i dbałość o wizerunek pracodawcy
  • znajomość MS Office w stopniu bardzo dobrym
  • znajomość języka angielskiego

Zadania:

  • koordynacja działań HR
  • ścisła współpraca z kadrą managerską
  • tworzenie oferty szkoleniowej
  • przygotowywanie dokumentacji pracowniczej
  • nadzór nad onboardingiem nowych pracowników
  • działania rekrutacyjne i EB
  • monitorowanie sytuacji kadrowej w firmie
  • raportowanie swojej pracy

Benefity:

  • możliwość rozwoju oraz doskonalenia swoich kompetencji przy ciekawych projektach
  • pracę w zgranym zespole specjalistów w swojej dziedzinie
  • dużą swobodę w podejmowaniu decyzji
  • najnowocześniejsze narzędzia pracy
  • integracje i niekończące się ilości kawy i herbaty 🙂

Przetestuj nasz system do rekrutacji

popraw relacje z kandydatami

zbuduj własną bazę talentów

skróć czas rekrutacji

publikuj ogłoszenia na Linkedin za darmo

zautomatyzuj procesy rekrutacyjne

zapomnij o excelu!